回味经典，畅叙未来——内蒙古贾氏（2019）年度联谊会主题汇报
回味经典，畅叙未来——内蒙古贾氏（2019）年度联谊会主题汇报
贾成森
大家好！
受组委会委托，由我做本次活动的主题汇报。
一、三年来取得的成就
2017年，我们11人赴内蒙古兴安盟参加宗亲联谊活动期间，另一位年轻宗亲问了我一个问题，她说：“成森哥，我不知道你们做这些家族文化，到底有什么用？”当时我的回答可以说是“答非所问”。一是她问的太突然，二是我觉得：这本来应该不是问题的问题。一年多来，这个问题一直纠缠着我。我想：既然她能提出这个疑问，一定具有代表性，说明有类似疑问的人还是大有人在的！鉴于此，我从我们的亲身经历和感受来汇报宗亲联谊活动所带给我们每个人的联谊“红利”：
2017年5月，内蒙古贾氏宗亲贾玲军带队，三人赴河南省商丘参加第二届贾谊文化节暨中华贾姓拜祖大典，我们到达商丘市的时间是后半夜2点，令人感动的是，(文化节)组委会宗亲的接站车就等候在我们的下车地点，组委会的负责人一直在宾馆等候着我们，直到核实所有人入住后，才一起休息。
2018年7月中旬，我们11位宗亲赴内蒙古兴安盟参加宗亲联谊活动，到达活动主办地的时间也是后半夜一点多，兴安盟组委会的宗亲们也是一直在宾馆等候我们，也是直到落实了我们的入住情况后，才一起休息。2018年5月，我和内蒙古鄂尔多斯的贾文华宗亲赴河南省洛阳市参加第三届贾谊文化节，我们到达洛阳的时间，也是后半夜2点左右，（文化节）组委会宗亲的接站车，仍然等候在我们的下车位置。
2018年7月，我们从兴安盟返回包头途中，途经内蒙古锡林浩特市，锡林郭勒盟的宗亲在得知我们当晚在锡林浩特市休息的信息后，从距离市区160公里的外地，冒雨驱车连夜赶回市区，和我们见面，并热情参与安排我们的人住事宜。
2018年9月份，我们组织了一次在（内蒙古）草原旅游景区的联谊活动，本来活动规模的财务预算近二万七千元的开支。因为该旅游景区的主要负责人是我们贾氏宗亲，给我们优惠了6182元。
2019年夏季，包头的宗亲在接待山西的走访宗亲团队时，安排在一位贾氏宗亲个人开的餐馆就餐，本来是840多元的消费数字，结算时，这位宗亲仅收600元钱，这在餐饮业，优惠数额如此之大，可能“只有我们贾家人才能做到”……类似的事情，不胜枚举。相信类似的事件或者在其他的领域、以其他的方式进行着，我们每个人都有切身经历和感受！
综上所述的一系列事实，二十年前(乃至十年前)，这种现象是不可能出现的！
是因为时代的发展，姓氏文化的复兴，每个人对家族文化热情的升温和接受，姓氏文化组织和模式的有力推动所取得的！
“姓氏文化的发展，是普惠每一个姓氏文化爱好者的光彩事业，姓氏文化所带来的红利，在我们每一个姓氏文化爱好者的日常工作、生活中，时刻都在体现”！
二、存在的短板和不足
姓氏文化，从历史的角度看，三千多年的历史进程(现在有专家考证，源自于殷商时期），如果得到普遍认可就有五千多年的历史了。这样一个既古老又年轻的文化事业，经过清朝末年至今近百年的断层。使我们这一代人荣幸地接到了姓氏文化这个历史“接力棒”。也使我们有时感到“手足无措”。
今年春季，（内蒙古）包头的贾志勇宗亲曾经提出过：“我们的思路，是不是出现了偏差？”联想起2019年我们参加山西省太原贾氏宗亲联谊会时，山西的贾铁峰宗亲提醒“我们要克服急躁情绪”的主张，和毛泽东的“我们要谦虚谨慎，戒骄戒躁”感觉二者如出一辙。
联想这些告诚，反思我们之前的一些实践，发现我们对姓氏文化的内涵还缺乏准确的认识，我们对姓氏文化和姓氏文化发展模式的设计能力还严重不足。
因此，我们应该虚心学习、交流，随时调整和改变思路，以适应姓氏文化的发展需要。
如果大家稍加留意一下，就能看出来：我们在这次活动的初期发帖前面一段有“为顺应广大宗亲的意愿，玲军会长提议”这样一段表述，说明我们已经开始注意到“我们要逐步调整思路”，变“组织、设计、引领、高大上”的设计思维为“普惠更广泛的大多数人，大多数人需要什么，我们就服务什么”的思路上来。
我们认为：
“姓氏文化的发展，起码要经历
传统文化概念下的宗亲文化阶段
姓氏文化爱好者阶段
姓氏文化志愿者阶段
姓氏文化研究者阶段(四个阶段）”
可以说：“传统概念下的宗亲文化阶段已经结束，新的阶段已经开始！”我们现在到底处于哪一个新阶段？需要大家认真考虑和确定。这对于我们正确认识客观现实，保持姓氏文化事业健康发展，至关重要！
三、梳理新思路
在拟订本《主题汇报》草稿时，这部分的命题本来是“发展新思路”。
鉴于实际上我们一直都在探索和调整中，最后感觉用“梳理”更恰当。
（起码有两大主张）
1、重视优秀女性在姓氏文化发展中的重要作用
随着社会的发展和进步，优秀女性参加社会活动的优越性和重要性，越来越明显的体现出来了。
从我们贾氏家族优秀女性的发展历程看，上个世纪初，有我们从事家族文化的宗亲们所周知的（南京）“贾国武威蓝氏（贾姓后裔）家族女眷们”在“冒险抢救”记载该支脉历史文献资料的卓越表现就是一例。
到本世纪初（现在），内蒙古贾氏家族又涌现出一大批贾氏优秀女性，需要我们关注的是：上个世纪的（南京蓝氏的女眷们）重点在于这个“们”字，不是单一个体，而是一个女性群体。
从我们今天的活动现场，我们可以看到：参与家族文化事业活动的女性仍然占据了人数的“半壁江山”，对于推动家族、姓氏文化的发展事业所发挥的重要作用，一点儿也不逊色于男性，甚至更突出。
南京蓝氏“优秀女性们”的表现，在上个世纪初，“独树一帜”；
本世纪初，内蒙古贾氏优秀女性们（以团体形式出现的)在全国贾氏家族活动中也是“首屈一指”。
这个结论，也许会引起兄弟省区宗亲女性的的质疑?也许我们孤陋寡闻？起码内蒙古贾氏家族优秀女性形成团体规模，是走在了全国的前列。
2、重视年轻骨干力量的培养和带动
我们都记得毛泽东在前苏联接见赴苏联留学生时说的“世界是你们的，也是我们的……”那段著名讲话和《毛泽东选集》第五卷《青年团要照顾青年的特点》的论述，上个世纪90年代，内蒙古兴安盟突泉县原县委副书记、县长谭景峰曾发表过一篇文章：
《对年轻人既要严格要求、又要热情帮助》。他提出“谁拥有了年轻人，谁就拥有了未来”的论述。
从客观上说：年轻人是未来姓氏文化传承的主力军，是骨干力量；
从目前现实上说：
“内蒙古贾氏宗亲联谊活动得到全国各地贾氏宗亲和宗亲组织的广泛好评”，很大一部分是与我们2017年6月份在内蒙古包头市九原区黄河风情园召开的8·13筹备会议确定的大胆启用年轻力量，托付年轻力量以重任的决定，是分不开的。
可以说：(内蒙古)8·13活动和8·13小黄人团队是内蒙古贾氏家族在全国贾氏家族活动中的两张“闪光名片”，内蒙古贾氏家族很大一部分因8·13而精彩，8·13因拥有“小黄人”团队而自豪！
四、个人提议和设想
（因时间关系）
提出个人想法：
建议在2021年（或者2022年）再举办一次超过8·13规模的，全国性的大型活动。这需要对我们自身能力进行评估和论证，需要履行申办程序，需要进行严谨认真有序的筹备工作。是否可行？留给大家以后讨论。
谢谢大家！
2019年9月7日